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發(fā)揮紅色基因作用為企業(yè)高質量發(fā)展注入紅色動力

本報訊(特約記者 王均開 陳錫健)6月3日上午10點,在興業(yè)汽配公司STAM生產線旁,公司黨支部書記管恩業(yè)向縱梁車間主任時彥兵在了解最近技改創(chuàng)新的STAM生產線上下料系統(tǒng)運行情況。讓人眼前一亮的是,兩名同志均佩戴著黨徽。
  近年來,興業(yè)汽配黨支部通過“亮黨員身份、聚黨員力量、用黨員專長”三項措施,保證了“日常工作黨員帶頭、關鍵時刻黨員靠上、攻堅克難黨員有為”,為企業(yè)高質量發(fā)展注入了“紅色”動力。
  設崗定責,把黨員身份“亮”出來
  堅持把支部班子和黨員隊伍抓在手上,在生產過程中積極推行“班前十分鐘”黨性學習,把握時間節(jié)點認真推行政治生日、主題黨日、不定期談心等。在每個車間、班組都設立了黨員示范崗,并在顯著位置制作版面、懸掛條幅,把黨員的身份“亮”出來,督促每名黨員通過亮身份不斷提升能力水平和工作質量,通過亮身份不斷引導職工向黨員看齊、通過亮身份不斷營建愛崗敬業(yè)積極向上的良好風氣。自這一做法推行以來,黨員干部做事有了底氣,普通職工做事有了參照,公司上下形成了“比學趕幫超”的濃厚氛圍。黨員崔久元是總裝車間的焊接工人,他憑借嫻熟的焊接技術,造就了連續(xù)420多天無次品,也讓同工序的職工欽佩不已,主動拜師學習,在他的帶動下,整個車間的焊接質量也有了明顯提升。
  “安全生產”是制造業(yè)企業(yè)永恒的主題,成立以黨員為主要成員的安全生產管理委員會,詳細劃分“黨員安全責任區(qū)”,強調“黨員身邊無事故”,黨員干部佩戴印有“安全督查”標志的安全帽,定期開展安全教育,每月不定期排查安全隱患,并根據實際情況提出整改建議,提出了很多好點子,其中段會廷、時彥兵兩名黨員提出的“STAM型材線通行天梯”“吊裝方式改變”兩項查改隱患建議被評為“東港區(qū)查改安全隱患金點子獎”。
  因時制宜,把黨員力量“攏”起來
  每一次突發(fā)狀況都是無聲的命令,2020年初,新冠肺炎疫情突如其來,對此汽配黨支部迅速反應,第一時間發(fā)出號召,支部委員帶頭,以黨員干部為骨干,成立了疫情防控領導小組和志愿服務隊,積極投入到車輛人員出入檢查、噴灑消毒液、緩解職工思想壓力等方面工作中,及時穩(wěn)定了隊伍,保證了復工復產的如期進行。在這期間,黨員李業(yè)朋和預備黨員孫志強每天早上7點鐘就來到公司疫情防控檢查點,風雨無阻對8點上班前進入廠區(qū)的車輛和人員進行全面的消毒和檢測,展現了一名黨員的責任與擔當。2月10日復工以來,在確保疫情防控到位的同時,認真組織,積極調配,迅速恢復了生產。由于措施得力,在疫情期間,訂單不但未受大的影響,而且4月以來實現逆勢上揚,各類訂單同比增長60%,銷售額同比增長89%,雙創(chuàng)歷史新高。訂單的迅猛增長,新生產線的安裝,新工藝的改進,新職工的培訓,還要保證客戶訂單的正常發(fā)交,在公司上下一片忙碌的情況下,及時組織黨員召開動員會,明確責任,層層分解任務,生產黨小組的黨員帶頭加班,吃住在廠,帶領職工確保生產任務按時完成;后勤黨小組的黨員,及時保證物資供應,出現問題及時協(xié)調溝通解決;行政黨小組的黨員,做好后勤保障工作,確保職工衣食住行,后顧無憂。截至目前,汽配黨支部的全體黨員仍處于“馬不卸鞍,人不解甲”的狀態(tài),真正做到了“拼上、靠上、豁上”。值得欣慰的是,通過疫情和繁忙的生產任務,鍛煉出了一支關鍵時刻靠得上、頂得住的黨員干部隊伍,聚攏起了一股戰(zhàn)無不勝的力量。
  鼓勵創(chuàng)新,把黨員專長“用”起來
  黨建工作做實了就是生產力。當前,企業(yè)普遍存在招工難的問題,如何提升效率、降低職工勞動強度,是需要我們迫切解決的問題。黨支部結合公司大力實施的“機器換人”、數字化與智能工廠建設、智能制造示范提升“三大工程”,發(fā)揮支部書記既負責黨建又負責生產的優(yōu)勢條件,把部分有專長的黨員技術骨干聚攏起來,積極開展小技小改和發(fā)明創(chuàng)造活動,在焊接、沖壓等生產線改造上成功研發(fā)出一系列具有行業(yè)領先水平、能夠代表產業(yè)發(fā)展方向的產品、工藝和設備,共取得國家專利38項,其中發(fā)明專利4項,實用新型專利31項,38項專利中,黨員承擔的就有22項。其中,技改小組經過充分的論證,把加裝5000T油壓機自動上下料和意大利產STAM生產線自動上下料系統(tǒng)作為首要的技改目標,邀請濟南一家公司協(xié)同對技改方案反復論證,最終研制成功并且申請了專利。目前,這兩套上下料系統(tǒng)已經投入使用,在減少人工、降低勞動強度、提高勞動效率和生產的穩(wěn)定性等方面起到了積極的作用,年可節(jié)約成本近200萬元。